StepStone Online
L’internet est un outil unique et puissant pour contacter les candidats.
Les sites-carrière de StepStone Online touchent une énorme communauté de chercheurs d’emploi à travers toute l’Europe.
Sur chacun de ces sites, vous pouvez travailler de façon ciblée en cherchant et sélectionnant les profils souhaités. Le site belge compte plus de 20.000 visiteurs par jour et met plus de 100.000 CV à votre disposition.
Vous pouvez créer et publier une offre d’emploi simplement et rapidement, 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. Vous pouvez également promouvoir votre annonce auprès de candidats motivés et hautement qualifiés.
Mais StepStone permet également à votre procédure de recrutement de se développer rapidement et efficacement ! Nous envoyons des centaines de millions de Job Agents par mois. Ceux-ci envoient automatiquement votre annonce à des candidats qui correspondent au profil que vous recherchez. Plus d’un million de candidats ont déjà enregistré leur profil dans la base de données CV de StepStone ; grâce à nos moyens de recherche élaborés, vous trouvez facilement les candidats qui vous intéressent. Le Ranking vous permet également de donner des priorités aux compétences particulières que vous recherchez.
StepStone vous offre aussi un éventail de produits de visibilité, dont les bannières et les présentations de sociétés, qui caractérisent votre marque et vous permettent de trouver le candidat idéal plus rapidement.
StepStone peut encore augmenter votre portée par une intégration des médias offline, comme la publication de votre offre d’emploi dans des magazines spécialisés. Nous pouvons aussi améliorer le trafic généré sur votre annonce en publiant un boost sur le site web d’un tiers.
L'Espace Recruteurs de StepStone, qui est accessible pour tous nos clients, est un système central où vous pouvez géré vous-même vos propres offres d’emploi, vos candidats et vos activités de recrutement. Les CV entrants sont gérés depuis le CV Manager, où ils peuvent être catégorisés et conservés. Vous pouvez aussi y gérer votre correspondance avec les candidats ainsi que le suivi du processus de recrutement.
Vous pouvez également créer des CV Agents pour être immédiatement tenu au courant dès que des candidats – correspondant au profil que vous recherchez - s’enregistrent dans notre base de données.