Personeel & organisatie Jobs

Uitdagende opdrachten liggen op jou te wachten binnen de afdeling “Internationale Loonadministratie” van de DNHK. * Stage / Afstudeeropdracht - Vrijdag: De vierde week van je stage zit er alweer bijna op. Deutsch-Niederländische Handelskammer Duits-Nederlandse Handelskamer * Den Haag * Fulltime - Introductie - Voordat je met vrienden het strand gaat, wil je nog even het juiste antwoord op een ingewikkelde vraag van een klant vinden: voor de kostenvergoedingen van zijn medewerkers in het buitenland heeft hij ondersteuning gevraagd. Nadat je gisteren al de passende wetgeving hebt opgezocht, wil je vandaag nog een samenvatting opstellen en deze aan de klant doorsturen. Ben jij op zoek een stageplek waar je ervaring in een uitdagend werkveld op kan doen en je theoretische kennis op het gebied van financiën en personeel toe kunt passen? Het contact met de klant staat hierbij altijd voorop. Jouw werkzaamheden Uitdagende opdrachten liggen op jou te wachten binnen de afdeling “Internationale Loonadministratie” van de DNHK. * Stage / Afstudeeropdracht - Vrijdag: De vierde week van je stage zit er alweer bijna op. Deutsch-Niederländische Handelskammer Duits-Nederlandse Handelskamer * Den Haag * Fulltime - Introductie - Voordat je met vrienden het strand gaat, wil je nog even het juiste antwoord op een ingewikkelde vraag van een klant vinden: voor de kostenvergoedingen van zijn medewerkers in het buitenland heeft hij ondersteuning gevraagd. Nadat je gisteren al de passende wetgeving hebt opgezocht, wil je vandaag nog een samenvatting opstellen en deze aan de klant doorsturen. Ben jij op zoek een stageplek waar je ervaring in een uitdagend werkveld op kan doen en je theoretische kennis op het gebied van financiën en personeel toe kunt passen? Het contact met de klant staat hierbij altijd voorop. Jouw werkzaamheden
Minder Meer

Naast je verantwoordelijkheden als lokale HR-Businesspartner, werk je aan strategische HR-thema's voor de groep. Als HR-Businesspartner geef je het locatie managementadvies over de uitvoering van het HR-beleid en ben je in de lead voor alle HR gerelateerde vraagstukken. * Je hebt ervaring als HR-Businesspartner in een professionele productie omgeving, beweegt je makkelijk op verschillende organisatieniveaus en je hebt ervaring met initiëren en implementeren van HR-projecten. Als HR-Businesspartner bij SOLIDUS SOLUTIONS geef je je loopbaan een passend vervolg in een veelzijdige en internationale organisatie met ambitieuze plannen, waar we je graag deelgenoot van willen maken. Stuur dan je sollicitatiebrief en cv, onder vermelding van HR-Businesspartner, ). Naast je verantwoordelijkheden als lokale HR-Businesspartner, werk je aan strategische HR-thema's voor de groep. Als HR-Businesspartner geef je het locatie managementadvies over de uitvoering van het HR-beleid en ben je in de lead voor alle HR gerelateerde vraagstukken. * Je hebt ervaring als HR-Businesspartner in een professionele productie omgeving, beweegt je makkelijk op verschillende organisatieniveaus en je hebt ervaring met initiëren en implementeren van HR-projecten. Als HR-Businesspartner bij SOLIDUS SOLUTIONS geef je je loopbaan een passend vervolg in een veelzijdige en internationale organisatie met ambitieuze plannen, waar we je graag deelgenoot van willen maken. Stuur dan je sollicitatiebrief en cv, onder vermelding van HR-Businesspartner, ).
Minder Meer

Je hebt het denkniveau en de zelfstandigheid van een Bachelor aangevuld met een eerste ervaring in payroll en HR administratie. Ons HR-team staat te popelen om een enthousiaste nieuwe collega te verwelkomen. * Je 's de HR-administratie rond arbeidsovereenkomsten, verzekeringen, ziekte, vakantie, maaltijdcheques, arbeidsongevallen, thematische verloven, tijdskrediet, wagenpark,… * Je bent het m.b.t. HR-gerelateerde vragen. Je bent gepassioneerd door alles van HR en wil hier graag verder in groeien. Jobs via StepStone.be * Aartselaar * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden - graag de weg te vinden in de complexe doolhof van de sociaaljuridische wereld? Steek je graag een hand toe in het beheer van het wagenpark? * en het sociaal secretariaat sta je in voor de volledige personeels- en loonadministratie. Je fungeert ook als . Je hebt het denkniveau en de zelfstandigheid van een Bachelor aangevuld met een eerste ervaring in payroll en HR administratie. Ons HR-team staat te popelen om een enthousiaste nieuwe collega te verwelkomen. * Je 's de HR-administratie rond arbeidsovereenkomsten, verzekeringen, ziekte, vakantie, maaltijdcheques, arbeidsongevallen, thematische verloven, tijdskrediet, wagenpark,… * Je bent het m.b.t. HR-gerelateerde vragen. Je bent gepassioneerd door alles van HR en wil hier graag verder in groeien. Jobs via StepStone.be * Aartselaar * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden - graag de weg te vinden in de complexe doolhof van de sociaaljuridische wereld? Steek je graag een hand toe in het beheer van het wagenpark? * en het sociaal secretariaat sta je in voor de volledige personeels- en loonadministratie. Je fungeert ook als .
Minder Meer

Als HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt en klankbord voor de aan jou toegewezen faculteiten en administratieve diensten inzake onderwerpen over de hele HR-cyclus heen. * Je staat in voor de communicatie van het HR-beleid en medewerkers toe en staat mee in voor een kwaliteitsvolle en efficiënte implementatie van diverse HR-processen; * Je informeert en overlegt met andere cellen in de dienst Personeel & Organisatie, zodat het HR‑beleid en de administratieve verwerking ervan feilloos op mekaar inspelen; * Je Personeel & Organisatie bij het verder vormgeven van het HR‑beleid ; * Je neemt actief deel aan HR-projecten over de UHasselt heen; bv. on boarding, evaluatiebeleid, competentiemanagement, interne mobiliteit, onderhoudsprocedure, …; Als HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt en klankbord voor de aan jou toegewezen faculteiten en administratieve diensten inzake onderwerpen over de hele HR-cyclus heen. * Je staat in voor de communicatie van het HR-beleid en medewerkers toe en staat mee in voor een kwaliteitsvolle en efficiënte implementatie van diverse HR-processen; * Je informeert en overlegt met andere cellen in de dienst Personeel & Organisatie, zodat het HR‑beleid en de administratieve verwerking ervan feilloos op mekaar inspelen; * Je Personeel & Organisatie bij het verder vormgeven van het HR‑beleid ; * Je neemt actief deel aan HR-projecten over de UHasselt heen; bv. on boarding, evaluatiebeleid, competentiemanagement, interne mobiliteit, onderhoudsprocedure, …;
Minder Meer

Als Directeur HRM ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en implementeren van een strategisch en performant personeelsbeleid voor het Administratief Technisch Personeel. Jobs via StepStone.be * Diepenbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden - Het strategisch HR-beleid voor het Academisch Personeel wordt aangestuurd vanuit het Rectoraat en wordt ondersteund door de dienst Personeel en Organisatie. * Je bent het aanspreekpunt en draagt eindverantwoordelijkheid voor de dienst Personeel en Organisatie. Je stuurt diverse HR-projecten en -activiteiten aan inzake opleiding en ontwikkeling, rekrutering en selectie, on boarding, loopbaanbegeleiding en -ontwikkeling, functieclassificatie en -onderhoud, evaluatie, competentiemanagement, enz. Als Directeur HRM ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en implementeren van een strategisch en performant personeelsbeleid voor het Administratief Technisch Personeel. Jobs via StepStone.be * Diepenbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden - Het strategisch HR-beleid voor het Academisch Personeel wordt aangestuurd vanuit het Rectoraat en wordt ondersteund door de dienst Personeel en Organisatie. * Je bent het aanspreekpunt en draagt eindverantwoordelijkheid voor de dienst Personeel en Organisatie. Je stuurt diverse HR-projecten en -activiteiten aan inzake opleiding en ontwikkeling, rekrutering en selectie, on boarding, loopbaanbegeleiding en -ontwikkeling, functieclassificatie en -onderhoud, evaluatie, competentiemanagement, enz.
Minder Meer

Als Manager HR geef je leiding aan de afdeling HR en ben je lid van het MT van de Dienst Strategie en Support. Colourful People zoekt voor Hogeschool Windesheim een nieuwe Manager HR. De opdracht voor de nieuwe HR-manager is om de kwaliteit van de basis hoog te houden en gericht werk te maken van de toekomst. Ben jij die ambitieuze inspirerende HR-expert die leiding komt geven aan de HR-afdeling? Zij zetten die hogeschool breed in bij HR-advisering, personeelsplanning en - evaluatie, recruitment en professionalisering. Als manager ga je verder met het optimaliseren van de brede dienstverlening en het datagedreven werken. Daarnaast werk je gericht aan de toekomst van Windesheim bij het realiseren van de veranderopdracht van de Strategische Koers vanuit het speelveld van HR. De HR-agenda 2020-2025 is hierbij leidend. Met je brede HR-expertise speel je een verbindende rol in de hogeschool. Als Manager HR geef je leiding aan de afdeling HR en ben je lid van het MT van de Dienst Strategie en Support. Colourful People zoekt voor Hogeschool Windesheim een nieuwe Manager HR. De opdracht voor de nieuwe HR-manager is om de kwaliteit van de basis hoog te houden en gericht werk te maken van de toekomst. Ben jij die ambitieuze inspirerende HR-expert die leiding komt geven aan de HR-afdeling? Zij zetten die hogeschool breed in bij HR-advisering, personeelsplanning en - evaluatie, recruitment en professionalisering. Als manager ga je verder met het optimaliseren van de brede dienstverlening en het datagedreven werken. Daarnaast werk je gericht aan de toekomst van Windesheim bij het realiseren van de veranderopdracht van de Strategische Koers vanuit het speelveld van HR. De HR-agenda 2020-2025 is hierbij leidend. Met je brede HR-expertise speel je een verbindende rol in de hogeschool.
Minder Meer

Werving is de basismotor van de I&T internshipdesk! Innovation & Technology (I&T) is één van de bedrijfstakken bij ABN AMRO en omvat IT, Facility management, Procurement, Operations & Group Innovation. Het I&T Office ondersteunt alle afdelingen binnen I&T en bestaat uit Strategie, Management en Lean consultancy, een Performance & Analytics-team en tot slot het Competence & Change team, waar het I&T Internship Desk onderdeel van uitmaakt. Binnen C&C voegt de I&T Internship Desk waarde toe aan Talent Attraction door de plaatsing van stagiaires binnen I&T te faciliteren. Hier bij de I&T Internship Desk werk je dagelijks met je medestagiaires en je coördinator, maar je C & C-collega's zullen altijd bereid zijn om je te helpen, te ondersteunen of uit te dagen. * IT affiniteit: je werkt tenslotte binnen de I&T-afdeling van ABN AMRO. ABN Amro * Amsterdam * Stage / Afstudeeropdracht,Vast contract, onbepaalde tijd Werving is de basismotor van de I&T internshipdesk! Innovation & Technology (I&T) is één van de bedrijfstakken bij ABN AMRO en omvat IT, Facility management, Procurement, Operations & Group Innovation. Het I&T Office ondersteunt alle afdelingen binnen I&T en bestaat uit Strategie, Management en Lean consultancy, een Performance & Analytics-team en tot slot het Competence & Change team, waar het I&T Internship Desk onderdeel van uitmaakt. Binnen C&C voegt de I&T Internship Desk waarde toe aan Talent Attraction door de plaatsing van stagiaires binnen I&T te faciliteren. Hier bij de I&T Internship Desk werk je dagelijks met je medestagiaires en je coördinator, maar je C & C-collega's zullen altijd bereid zijn om je te helpen, te ondersteunen of uit te dagen. * IT affiniteit: je werkt tenslotte binnen de I&T-afdeling van ABN AMRO. ABN Amro * Amsterdam * Stage / Afstudeeropdracht,Vast contract, onbepaalde tijd
Minder Meer

Recruitment is the basic engine of the I&T Internship Desk! Here at the I&T Internship Desk you will work on a daily basis mostly with you peer interns and your coordinator, but your C&C colleagues will be always willing to help, support or challenge you. Do you want to experience what being a Recruitment professional really is? For that matter we are looking for 2 all-round interns for July 2020. * Collecting, creating and updating ABN AMRO internship vacancies by pro-actively reaching out to managers and encourage them to come out with internship assignments. * Guiding the onboarding of new interns. * Actively at the end of their internship to find them a suitable job at ABN AMRO. * Collecting and analysing data (e.g., internship satisfaction measures, KPI's). * Using your fresh knowledge and new perspectives to improve our recruitment and talent acquisition methods. Recruitment is the basic engine of the I&T Internship Desk! Here at the I&T Internship Desk you will work on a daily basis mostly with you peer interns and your coordinator, but your C&C colleagues will be always willing to help, support or challenge you. Do you want to experience what being a Recruitment professional really is? For that matter we are looking for 2 all-round interns for July 2020. * Collecting, creating and updating ABN AMRO internship vacancies by pro-actively reaching out to managers and encourage them to come out with internship assignments. * Guiding the onboarding of new interns. * Actively at the end of their internship to find them a suitable job at ABN AMRO. * Collecting and analysing data (e.g., internship satisfaction measures, KPI's). * Using your fresh knowledge and new perspectives to improve our recruitment and talent acquisition methods.
Minder Meer

Kwaliteitscoach KlantenserviceVoor de Functiebeschrijvingen, navigeer : FunctiebeschrijvingenIn het kort - Dan is de functie van kwaliteitscoach echt iets voor jou! Jouw analytisch vermogen, kwaliteitsverbeteringen en goede rapportagevaardigheden zijn onmisbaar als kwaliteitscoach, wat maakt dat jij de perfecte kandidaat bent. ABN Amro * Bunnik * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden - Haal je energie uit het coachen en deins jij niet terug voor het geven en ontvangen van feedback? Je werkt mee aan het verbeteren van de kwaliteit in het klantcontact. Je zorgt samen in een gedreven team van jong en oud voor kwaliteitsverbeteringen en monitoring van de SLA's. De experts in het team richten zich daarbij op het aan onze service(levels) te kunnen (blijven) voldoen en verbeteren zowel richting onze distributiepartner als klant. Interessant?! Zeker! Je werk Kwaliteitscoach KlantenserviceVoor de Functiebeschrijvingen, navigeer : FunctiebeschrijvingenIn het kort - Dan is de functie van kwaliteitscoach echt iets voor jou! Jouw analytisch vermogen, kwaliteitsverbeteringen en goede rapportagevaardigheden zijn onmisbaar als kwaliteitscoach, wat maakt dat jij de perfecte kandidaat bent. ABN Amro * Bunnik * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden - Haal je energie uit het coachen en deins jij niet terug voor het geven en ontvangen van feedback? Je werkt mee aan het verbeteren van de kwaliteit in het klantcontact. Je zorgt samen in een gedreven team van jong en oud voor kwaliteitsverbeteringen en monitoring van de SLA's. De experts in het team richten zich daarbij op het aan onze service(levels) te kunnen (blijven) voldoen en verbeteren zowel richting onze distributiepartner als klant. Interessant?! Zeker! Je werk
Minder Meer

Jobs via StepStone.be * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Samenstellen van functieprofielen en het publiceren van vacatures * Efficiënt interviewen van kandidaten via de STAR-methode * Het onderbouwd positioneren van deze kandidaturen bij het sales team * Deelname aan dag- en weekstarten * (Eventuele) deelname aan jobbeurzen en/of workshops * Voorbereiden van kandidaten voor het interview bij de klant * Het onderhandelen en optimaliseren van loonpakketten van kandidaten - Jouw profiel * Rekrutering is jouw speeltuin en je hebt hier reeds ervaring in * Ervaring binnen de rekrutering van profielen in de Industry sector * Je wil graag deel uitmaken van een enthousiast team Business Developers en Talent Hunters * Je beschikt over een bachelor of master diploma (of equivalent door ervaring) Jobs via StepStone.be * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Samenstellen van functieprofielen en het publiceren van vacatures * Efficiënt interviewen van kandidaten via de STAR-methode * Het onderbouwd positioneren van deze kandidaturen bij het sales team * Deelname aan dag- en weekstarten * (Eventuele) deelname aan jobbeurzen en/of workshops * Voorbereiden van kandidaten voor het interview bij de klant * Het onderhandelen en optimaliseren van loonpakketten van kandidaten - Jouw profiel * Rekrutering is jouw speeltuin en je hebt hier reeds ervaring in * Ervaring binnen de rekrutering van profielen in de Industry sector * Je wil graag deel uitmaken van een enthousiast team Business Developers en Talent Hunters * Je beschikt over een bachelor of master diploma (of equivalent door ervaring)
Minder Meer

Jobs via StepStone.be * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Samenstellen van functieprofielen en het publiceren van vacatures * Efficiënt interviewen van kandidaten via de STAR-methode * Het onderbouwd positioneren van deze kandidaturen bij het sales team * Deelname aan dag- en weekstarten * (Eventuele) deelname aan jobbeurzen en/of workshops * Voorbereiden van kandidaten voor het interview bij de klant * Het onderhandelen en optimaliseren van loonpakketten van kandidaten - Jouw profiel * Rekrutering is jouw speeltuin en je hebt hier reeds ervaring in * Ervaring binnen de rekrutering van profielen binnen de IT sector (Business & Functioneel Analysten, System Engineers, Network Engineers, Helpdesk/Support, ...) * Je wil graag deel uitmaken van een enthousiast team Business Developers en Talent Hunters * Je beschikt over een bachelor of master diploma (of equivalent door ervaring) Jobs via StepStone.be * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Samenstellen van functieprofielen en het publiceren van vacatures * Efficiënt interviewen van kandidaten via de STAR-methode * Het onderbouwd positioneren van deze kandidaturen bij het sales team * Deelname aan dag- en weekstarten * (Eventuele) deelname aan jobbeurzen en/of workshops * Voorbereiden van kandidaten voor het interview bij de klant * Het onderhandelen en optimaliseren van loonpakketten van kandidaten - Jouw profiel * Rekrutering is jouw speeltuin en je hebt hier reeds ervaring in * Ervaring binnen de rekrutering van profielen binnen de IT sector (Business & Functioneel Analysten, System Engineers, Network Engineers, Helpdesk/Support, ...) * Je wil graag deel uitmaken van een enthousiast team Business Developers en Talent Hunters * Je beschikt over een bachelor of master diploma (of equivalent door ervaring)
Minder Meer

human resources (m / v / d) voor de locatie van ISL Logistics NL B.V. in Sittard / Limburg in Nederland. * Professionele ervaring in human resources / boekhouding gewenst - Gekwalificeerde medewerkers, enthousiasme voor innovatie, aanwezigheid op de markt en korte besluitvormingsprocessen zijn onze sleutel tot succes. We zoeken er zo snel mogelijk een Parttime medewerker (20 uur / week) op het gebied van - ISL Logistics NL B.V. * Sittard/Limburg * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Introductie - ISL Logistics NL B.V. - intelligente industriële en systeemlogistiek en verfijnd montageoplossingen - De ISL Group is een opkomende, wereldwijd actieve groep van bedrijven in de Logistieke sector. Wij bieden holistische logistieke oplossingen voor autofabrikanten, autoleverancier, gezondheidszorg, voeding en industrie. De baan * Gegevensonderhoud en actualisering van het personeelsregistratiesysteem human resources (m / v / d) voor de locatie van ISL Logistics NL B.V. in Sittard / Limburg in Nederland. * Professionele ervaring in human resources / boekhouding gewenst - Gekwalificeerde medewerkers, enthousiasme voor innovatie, aanwezigheid op de markt en korte besluitvormingsprocessen zijn onze sleutel tot succes. We zoeken er zo snel mogelijk een Parttime medewerker (20 uur / week) op het gebied van - ISL Logistics NL B.V. * Sittard/Limburg * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Introductie - ISL Logistics NL B.V. - intelligente industriële en systeemlogistiek en verfijnd montageoplossingen - De ISL Group is een opkomende, wereldwijd actieve groep van bedrijven in de Logistieke sector. Wij bieden holistische logistieke oplossingen voor autofabrikanten, autoleverancier, gezondheidszorg, voeding en industrie. De baan * Gegevensonderhoud en actualisering van het personeelsregistratiesysteem
Minder Meer

Ervaring binnen de rekrutering van profielen in de Life Sciences sector - Jobs via StepStone.be * Mechelen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Samenstellen van functieprofielen en het publiceren van vacatures * Efficiënt interviewen van kandidaten via de STAR-methode * Het onderbouwd positioneren van deze kandidaturen bij het sales team * Deelname aan dag- en weekstarten * (Eventuele) deelname aan jobbeurzen en/of workshops * Voorbereiden van kandidaten voor het interview bij de klant * Het onderhandelen en optimaliseren van loonpakketten van kandidaten - Jouw profiel * Rekrutering is jouw speeltuin en je hebt hier reeds ervaring in * Je wil graag deel uitmaken van een enthousiast team Business Developers en Talent Hunters * Je beschikt over een bachelor of master diploma (of equivalent door ervaring) Ervaring binnen de rekrutering van profielen in de Life Sciences sector - Jobs via StepStone.be * Mechelen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Samenstellen van functieprofielen en het publiceren van vacatures * Efficiënt interviewen van kandidaten via de STAR-methode * Het onderbouwd positioneren van deze kandidaturen bij het sales team * Deelname aan dag- en weekstarten * (Eventuele) deelname aan jobbeurzen en/of workshops * Voorbereiden van kandidaten voor het interview bij de klant * Het onderhandelen en optimaliseren van loonpakketten van kandidaten - Jouw profiel * Rekrutering is jouw speeltuin en je hebt hier reeds ervaring in * Je wil graag deel uitmaken van een enthousiast team Business Developers en Talent Hunters * Je beschikt over een bachelor of master diploma (of equivalent door ervaring)
Minder Meer

Voor de HR-afdeling van dit internationaal productiebedrijf zijn wij op zoek een HR-Business Partner voor 24 uur per week. * Minimaal 5 jaar ervaring als HR Business Partner . Trefwoorden: HR-Business, partner, parttime, Etten-Leur, HBO, Human Resources, ervaren, arbeidsrecht, wet- en regelgeving, productiebedrijven, ploegendiensten, ondernemingsraden, Engels * Ontwikkeling en implementatie van HR-strategieën en -initiatieven in overeenstemming met de business- en concernstrategie. Jij hebt brede HR-ervaring in productiebedrijven en met ploegendiensten, kunt strategie en uitvoering goed combineren, staat stevig in je schoenen en bent bekend met de Nederlandse wet- en regelgeving en WOR. Op locatie werk je geeft invulling aan het HR-beleid op tactisch en strategisch niveau en geeft gevraagd en ongevraagd passende en effectieve aanbevelingen om het beleid, de processen en andere HR-thema's te verbeteren. Voor de HR-afdeling van dit internationaal productiebedrijf zijn wij op zoek een HR-Business Partner voor 24 uur per week. * Minimaal 5 jaar ervaring als HR Business Partner . Trefwoorden: HR-Business, partner, parttime, Etten-Leur, HBO, Human Resources, ervaren, arbeidsrecht, wet- en regelgeving, productiebedrijven, ploegendiensten, ondernemingsraden, Engels * Ontwikkeling en implementatie van HR-strategieën en -initiatieven in overeenstemming met de business- en concernstrategie. Jij hebt brede HR-ervaring in productiebedrijven en met ploegendiensten, kunt strategie en uitvoering goed combineren, staat stevig in je schoenen en bent bekend met de Nederlandse wet- en regelgeving en WOR. Op locatie werk je geeft invulling aan het HR-beleid op tactisch en strategisch niveau en geeft gevraagd en ongevraagd passende en effectieve aanbevelingen om het beleid, de processen en andere HR-thema's te verbeteren.
Minder Meer

Als Teamleider HR ga je verder met het optimaliseren van de dienstverlening en zet je verder in op de van de teams Finance, IT/IM, MarCom en Facilitair. Als Teamleider HR geef je leiding aan een vakgroep die Personeelsdesk en Rijnbrink @Work. Maak jij als inspirerend leider en HR-expert van onze vakgroep een goed samenwerkend HR-team? Met je brede HR-expertise speel jij de verbindende rol. Je bent een inspirator voor het team en hebt er plezier in om onderwerpen te agenderen, stelt prioriteiten en spreekt aan op resultaten. Je weet hoe je zorgt voor positieve energie en hebt aandacht voor de talenten en ontwikkeling van jouw medewerkers: Een teamspeler die collega's sterker maakt. Om succesvol te kunnen innoveren op verschillende HR-thema's stimuleer jij de (horizontale) samenwerking met de verschillende disciplines. Als Teamleider HR ga je verder met het optimaliseren van de dienstverlening en zet je verder in op de van de teams Finance, IT/IM, MarCom en Facilitair. Als Teamleider HR geef je leiding aan een vakgroep die Personeelsdesk en Rijnbrink @Work. Maak jij als inspirerend leider en HR-expert van onze vakgroep een goed samenwerkend HR-team? Met je brede HR-expertise speel jij de verbindende rol. Je bent een inspirator voor het team en hebt er plezier in om onderwerpen te agenderen, stelt prioriteiten en spreekt aan op resultaten. Je weet hoe je zorgt voor positieve energie en hebt aandacht voor de talenten en ontwikkeling van jouw medewerkers: Een teamspeler die collega's sterker maakt. Om succesvol te kunnen innoveren op verschillende HR-thema's stimuleer jij de (horizontale) samenwerking met de verschillende disciplines.
Minder Meer

Je bent een enthousiaste en gemotiveerde HBO Human Resource Management student. ABB b.v. * Rotterdam * Stage / Afstudeeropdracht * Fulltime,Parttime - ABB: een uitdagende stage - Kom bij ABB in een team werken dat zich inzet voor een toekomst waarin innovatieve digitale technologieën een betere toegang tot schonere energie mogelijk maken. ABB (ABBN: SIX Swiss Ex) is pionier en marktleider met een uitgebreid aanbod voor de digitale industrie. Voortbouwend op een traditie van meer dan 130 jaar innovatie vervult ABB vandaag de dag een leidende rol voor digitale industrieën met vier klantgerichte wereldwijde businesses: Electrification, Industrial Automati-on, Motion en Robotics & Discrete Automation. De leidende rol op digitaal terrein is gefundeerd op het ge-meenschappelijke digitale ABB Ability™ platform. De belangrijke Power Grids-activiteiten van ABB zullen in 2020 worden afgestoten aan Hitachi. Je bent een enthousiaste en gemotiveerde HBO Human Resource Management student. ABB b.v. * Rotterdam * Stage / Afstudeeropdracht * Fulltime,Parttime - ABB: een uitdagende stage - Kom bij ABB in een team werken dat zich inzet voor een toekomst waarin innovatieve digitale technologieën een betere toegang tot schonere energie mogelijk maken. ABB (ABBN: SIX Swiss Ex) is pionier en marktleider met een uitgebreid aanbod voor de digitale industrie. Voortbouwend op een traditie van meer dan 130 jaar innovatie vervult ABB vandaag de dag een leidende rol voor digitale industrieën met vier klantgerichte wereldwijde businesses: Electrification, Industrial Automati-on, Motion en Robotics & Discrete Automation. De leidende rol op digitaal terrein is gefundeerd op het ge-meenschappelijke digitale ABB Ability™ platform. De belangrijke Power Grids-activiteiten van ABB zullen in 2020 worden afgestoten aan Hitachi.
Minder Meer

Het spreekt voor zich dat je als Assistent depot manager flexibel en pragmatisch bent. * Je bewaakt en houdt interne bedrijfsprocessen up to date en levert een bijdrage aan de certificering van het depot Jobs via StepStone.be * Boom * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Je bent de verbindende en zorgt voor een optimaal proces * Je draagt bij aan continue verbetering en weet collega's enthousiast te maken voor nieuwe ideeën * Je bewaakt en analyseert ken- en stuurgetallen van de dagelijkse operationele praktijk, signaleert afwijkingen en draagt verbetervoorstellen aan * Je ondersteunt bij operationele vraagstukken van klanten en leveranciers * Je levert een bijdrage aan nieuwe en bestaande projecten * Je bent verantwoordelijk voor HR gerelateerde taken zoals het voeren van sollicitatiegesprekken en het zorgen voor een optimale bezetting Het spreekt voor zich dat je als Assistent depot manager flexibel en pragmatisch bent. * Je bewaakt en houdt interne bedrijfsprocessen up to date en levert een bijdrage aan de certificering van het depot Jobs via StepStone.be * Boom * Vast contract, onbepaalde tijd * Fulltime - Jouw verantwoordelijkheden * Je bent de verbindende en zorgt voor een optimaal proces * Je draagt bij aan continue verbetering en weet collega's enthousiast te maken voor nieuwe ideeën * Je bewaakt en analyseert ken- en stuurgetallen van de dagelijkse operationele praktijk, signaleert afwijkingen en draagt verbetervoorstellen aan * Je ondersteunt bij operationele vraagstukken van klanten en leveranciers * Je levert een bijdrage aan nieuwe en bestaande projecten * Je bent verantwoordelijk voor HR gerelateerde taken zoals het voeren van sollicitatiegesprekken en het zorgen voor een optimale bezetting
Minder Meer

Voor de HR-afdeling van een internationaal productiebedrijf in West-Brabant zijn wij op zoek een HR-business partner voor 24 uur per week. * Minimaal 5 jaar ervaring als HR Business Partner . Trefwoorden: HR-business, partner, parttime, Etten-Leur, HBO, Human Resources, ervaren, wet- en regelgeving, arbeidsrecht * Ontwikkeling en implementatie van HR-strategieën en -initiatieven in overeenstemming met de business- en - Jij hebt brede HR-ervaring in productiebedrijven en met ploegendiensten, kunt strategie en uitvoering goed combineren, staat stevig in je schoenen en bent bekend met de Nederlandse wet- en regelgeving en WOR. Op locatie werk je geeft invulling aan het HR-beleid op tactisch en strategisch niveau en geeft gevraagd en ongevraagd passende en effectieve aanbevelingen om het beleid, de processen en andere HR-thema's te verbeteren. Voor de HR-afdeling van een internationaal productiebedrijf in West-Brabant zijn wij op zoek een HR-business partner voor 24 uur per week. * Minimaal 5 jaar ervaring als HR Business Partner . Trefwoorden: HR-business, partner, parttime, Etten-Leur, HBO, Human Resources, ervaren, wet- en regelgeving, arbeidsrecht * Ontwikkeling en implementatie van HR-strategieën en -initiatieven in overeenstemming met de business- en - Jij hebt brede HR-ervaring in productiebedrijven en met ploegendiensten, kunt strategie en uitvoering goed combineren, staat stevig in je schoenen en bent bekend met de Nederlandse wet- en regelgeving en WOR. Op locatie werk je geeft invulling aan het HR-beleid op tactisch en strategisch niveau en geeft gevraagd en ongevraagd passende en effectieve aanbevelingen om het beleid, de processen en andere HR-thema's te verbeteren.
Minder Meer

Wat ga je doen als HR Adviseur? Als HR Adviseur ben jij het aanspreekpunt en . Solliciteren op de functie van HR Adviseur Trefwoorden: HR, HRM, Human Resources, P&O, HRM Adviseur, HR Consultant, Personeelsmanagement - Wil jij een bijdrage leveren aan de professionalisering van HR en ben jij op zoek een uitdagende allround HR functie? Je zorgt voor de inrichting en actualisering van alle HR aandachtsgebieden, zoals werving en selectie, de performancemanagement cyclus, verzuim, loopbaantrajecten en arbobeleid. Vanuit jouw expertise weet jij een proactieve bijdrage te leveren aan de verdere professionalisering van HR. Je verzorgt en onderhoudt externe HR gerelateerde relaties zoals UWV, verzekeraars, arbodienst, uitzendbureaus, re-integratiebureaus etc. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van trajecten op arbeidsjuridisch gebied. Je wordt ondersteund door een medewerker HR en legt . Wat ga je doen als HR Adviseur? Als HR Adviseur ben jij het aanspreekpunt en . Solliciteren op de functie van HR Adviseur Trefwoorden: HR, HRM, Human Resources, P&O, HRM Adviseur, HR Consultant, Personeelsmanagement - Wil jij een bijdrage leveren aan de professionalisering van HR en ben jij op zoek een uitdagende allround HR functie? Je zorgt voor de inrichting en actualisering van alle HR aandachtsgebieden, zoals werving en selectie, de performancemanagement cyclus, verzuim, loopbaantrajecten en arbobeleid. Vanuit jouw expertise weet jij een proactieve bijdrage te leveren aan de verdere professionalisering van HR. Je verzorgt en onderhoudt externe HR gerelateerde relaties zoals UWV, verzekeraars, arbodienst, uitzendbureaus, re-integratiebureaus etc. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van trajecten op arbeidsjuridisch gebied. Je wordt ondersteund door een medewerker HR en legt .
Minder Meer

Ruime ervaring in het HR-vak en enkele jaren ervaring als HR Manager in de profitsector (bij voorkeur in een technische of ICT-omgeving). Korte lijnen en snel kunnen schakelen met verschillende niveaus en andere organisatieonderdelen maakt dat je als HR Manager je werk goed kunt doen. Ben jij de HR Manager die het verschil wil maken? * Afgeronde HBO of universitaire opleiding, richting bedrijfskunde, HRM. Ben je op zoek een brede HR-rol in een bedrijf dat elke dag weer aan de slag is om het leven van mensen te verbeteren door innovatieve oplossingen te realiseren met haar klanten? Binnen Axians maken mensen het verschil, zowel in zorgt voor een toekomstgericht HR beleid en draagt met de lijn verantwoordelijkheid voor de doelstellingen en het rendement van de autonome teams binnen een netwerk van Axians bedrijven. Ruime ervaring in het HR-vak en enkele jaren ervaring als HR Manager in de profitsector (bij voorkeur in een technische of ICT-omgeving). Korte lijnen en snel kunnen schakelen met verschillende niveaus en andere organisatieonderdelen maakt dat je als HR Manager je werk goed kunt doen. Ben jij de HR Manager die het verschil wil maken? * Afgeronde HBO of universitaire opleiding, richting bedrijfskunde, HRM. Ben je op zoek een brede HR-rol in een bedrijf dat elke dag weer aan de slag is om het leven van mensen te verbeteren door innovatieve oplossingen te realiseren met haar klanten? Binnen Axians maken mensen het verschil, zowel in zorgt voor een toekomstgericht HR beleid en draagt met de lijn verantwoordelijkheid voor de doelstellingen en het rendement van de autonome teams binnen een netwerk van Axians bedrijven.
Minder Meer