Je komt in dienst bij de Gemeente Arnhem. Bij de Gemeente Arnhem werken ca. 1000 ambtenaren . De stad heeft bijna 160.000 inwoners. Werken bij de Gemeente Arnhem betekent veel dynamiek en veel kansen om je verder te ontwikkelen. Arnhem is niet alleen de groenste stad van Nederland maar ook één van de meest bruisende plekken op het gebied van ondernemen, cultuur, sport en educatie. Bij nieuwe ontwikkelingen staat de gemeente Arnhem altijd vooraan om ze op te pakken. In Arnhem is daarom altijd wel wat aan de hand. Daar hoort een dynamische gemeentelijke organisatie bij waar mensen werken zoals jij: eager om jezelf en je stad verder te ontwikkelen, beter te maken dan hij al is en nóg meer te betekenen voor inwoners, bedrijven en instellingen. Dat doe je samen met met je enthousiaste en betrokken collega's van de afdeling Financiën en Control en van andere afdelingen.
Bekijk HIER de volledige vacaturetekst van deze mooie vacature!
Jouw verantwoordelijkheden
Als innovatieve senior adviseur financiën en control zorg je ervoor dat de geformuleerde ambities en verbeteragenda's van de afdeling van de grond komen door deze aan te jagen, op te zetten en te implementeren. Deze verandertrajecten stuur jij projectmatig aan. De functie is ondergebracht bij Sturingsoverleg Financiën & Control, maar heeft veel vrijheid in de uitvoering. Ook de (door)ontwikkeling van de standaard managementrapportages financiën en personeel worden door jou aangestuurd en begeleid. De verdere verbetering en optimalisatie van de inrichting en werking van het nieuwe financieel systeem, ingevoerd per 1-1-2020, stuur jij ook aan. Immers, een goed werkend pakket ligt aan de basis van betrouwbare informatie en informatiegestuurd werken. Jij zorgt ervoor dat je je collega's op elk moment op goede en effectieve wijze hierin meeneemt. Je bent innovatief en inhoudelijk sterk.
Hoe ziet je werkweek er straks uit?
Bekijk dan snel je AGENDA.
Wil je weten hoe het is om bij de Gemeente Arnhem te werken?
Bekijk dan deze VIDEO.
Jouw profiel
Wie zoeken wij?
- Je maakt verbinding en kunt goed samenwerken
- Je neemt collega's mee in de verandering
- Je stuurt aan op inhoud en proces
- Je geeft heldere adviezen, neemt besluiten en werkt naar een resultaat.
- Je blijft rustig in een dynamische omgeving
- Je bent mondeling en schriftelijk vaardig
- Je bent daadkrachtig en durft te sturen op afspraken
- Anderzijds ben je open in je communicatie en beschik je over de welbekende 'gunfactor'
Wat neem je verder mee?
- HBO /WO niveau met minimaal 5 jaar relevante werkervaring
- Kennis van en ervaring met financiën en control en verbetertrajecten. Meer specifiek beschik je over kennis van / ervaring met (financiële) informatiestromen, de ontsluiting hiervan uit bronsystemen en de eisen die dit stelt aan de kwaliteit hiervan.
- Aantoonbare ervaring met aansturing van processen en mensen bij verbetertrajecten
- Je hebt gevoel voor een politieke en/of bestuurlijke omgeving
Ons aanbod
Wat bieden wij?
- Een salaris van minimaal € 4279, - en maximaal € 6365, - bruto per maand bij een volledige aanstelling (minimum schaal 12 en maximum schaal 13); 32 uur is bespreekbaar;
- Een overeenkomst voor de duur van een jaar. Wij hebben de intentie om daarna een vast dienstverband aan te bieden bij goed functioneren;
- Persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij o.a. ons collectief aanbod aan opleidingen en een individueel loopbaan budget t.w.v. €500, - per jaar;
- Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket
