Persberichten

Op deze pagina vindt u onze persberichten gesorteerd per jaar.

Werksfeer is slecht in Europese landen

Releasedatum: 18-01-2012

StepStone onderzoek: Slechts één op de vijf Europeaanse werknemers vindt de sfeer in het bedrijf goed en motiverend.

Dit blijkt uit een internationaal onderzoek van de vacaturesite StepStone dat onder 8.000 deelnemers is gehouden. Van de Europese werknemers zegt maar 21% tevreden te zijn met de werksfeer. Daarentegen zegt 42% van de respondenten dat de werksfeer in hun bedrijf slecht is en hen teleur stelt. De rest van de werknemers verklaard over het algemeen tevreden te zijn met de werksfeer, al zijn er wel een aantal slechte aspecten.

Ook Nederlanders zijn over het algemeen ontevreden over hun werksfeer. Hier zegt 33% een slechte en teleurstellende werksfeer te hebben. Maar 26% van de Nederlandse werknemers is tevreden met de werksfeer binnen hun bedrijf zegt dat de sfeer ze motiveert. De rest van de respondenten verklaart dat er een aantal negatieve aspecten zijn, maar dat ze daarnaast wel tevreden te zijn.

"De resultaten van dit onderzoek zijn verrassend. Vooral omdat uit eerder onderzoek is gebleken dat Nederlanders gepassioneerd zijn door hun werk. Het verbaast mij dat Nederlanders van hun werk houden, maar de werksfeer niet prettig vinden. Blijkbaar heeft dit geen effect op elkaar", zegt Piet Derriks, directeur StepStone.

Het onderzoek laat verder nog veel verschillen zien tussen de Europese landen. De werknemers in Duitsland, Oostenrijk en Denemarken zijn het meest ontevreden met de werksfeer. In Duitsland zegt bijna één van de twee niet gelukkig te zijn met de werksfeer. Een hoog resultaat, helemaal als je kijkt Noorwegen. Hier verklaard slechts 19% niet gelukkig te zijn met de werksfeer.

Een ander land waar de werknemers erg gelukkig zijn met de relatie met zijn of haar collega's, is Frankrijk. Één van drie werknemers verklaard hier tevreden te zijn met de werksfeer. Slechts 24% van de Franse werknemers is ontevreden met de werksfeer binnen het bedrijf.

Over StepStone

Opgericht in 1996, is StepStone één van de meest succesvolle vacaturesites in Europa op het moment. Met meer dan negen miljoen bezoekers en meer dan 60.000 vacatures per maand, is StepStone een sterke partner in Europa voor de online recruitment markt. Alles wat StepStone doet heeft één doel: om zo goed mogelijk de beste kandidaten te matchen met de beste bedrijven. StepStone heeft 340 mensen in dienst in elf landen, en levert de hoogste kwaliteit service aan al haar klanten. Deze variëren van kleine lokale spelers tot grote internationale corporates in alle sectoren. Meer dan 16.000 erkende bedrijven, zoals bijvoorbeeld Deutsche Telekom, Siemens, Deloitte and Daimler, maken met veel succes gebruik van StepStone in elf Europese landen om hoger opgeleiden te recruiten. StepStone is een dochtermaatschappij van Axel Springer AG in Berlijn.

Bekijk hier de grafieken:

Neem contact op

Tel.: +31 (0)71 57 30 400
Fax: +31 (0)71 57 30 401
E-mail: info@stepstone.nl

Testimonials

Textkernel B.V. , Amsterdam
Textkernel is een innovatief en snelgroeiend softwarebedrijf dat oplossingen biedt op basis van taaltechnologie. Voor de HR markt heeft Textkernel producten ontwikkeld die HR professionals helpen tijd te besparen op het verwerken van sollicitaties (Extract! & Sourcebox), het zoeken naar geschikte kandidaten (Search!) en het uitvoeren van marktanalyse vanuit online vacatures (Jobfeed). Momenteel bestaat Textkernel uit een team van ongeveer 35 mensen, grotendeels experts op het gebied van taaltechnologie en software engineering op PhD en MSc niveau, afkomstig uit diverse landen. De vacatures die we bij Textkernel hebben, zijn dus niet alledaags. Laatst zochten we een Salesmanager in Duitsland. Deze vacature had ik bij verschillende vacaturesites in Duitsland uitgezet. Bij StepStone was dit heel gemakkelijk. Ik belde met mijn eigen Nederlandse contactpersoon en hij heeft alles perfect voor mij geregeld. Ik had al goede ervaringen met StepStone in Nederland, maar was nog verbaasd over het niveau en de hoeveelheid goede kandidaten die er via StepStone Duitsland solliciteerden. Uiteindelijk heb ik onze Salesmanager dan ook via StepStone gevonden. In onze zoektocht naar een Franstalige business developer zullen we zeker weer gebruik gaan maken van Stepstone.
Gerard Mulder , Commercial director   
Bookmark & Share
Deze pagina printen

Pagina Printen


 | 
 | Beveiliging  | Over StepStone  | Selecteer taal: NL EN