Een bericht over Cookies

Stepstone maakt gebruik van cookies op deze site. Deze cookies zijn van belang voor het goed functioneren van deze site. Meer informatie over cookies.
Akkoord
 | 
Beveiliging  | Over StepStone  | Selecteer taal: NL EN
Baan Zoeken
(functie, trefwoorden of bedrijf)
(stad, provincie of postcode)
(optioneel)

Nieuwe ontslagwetgeving: wat verandert er voor jou?

CPIMAGE:14714|image-ontslag

In het nieuws lees je het wekelijks. De arbeidsmarkt moet volgens de regering van de PVDA en de VVD flink op de schop. De arbeidsmarkt moet voor de werkgevers flexibeler worden en daardoor moet de ontslagbescherming voor een groot deel wijken. Een situatie die voor jou misschien nog helemaal niet relevant is, maar iets wat voor ons allen al wel eerder voor kan komen dan voorheen. Vele regelingen gaan de komende tijd veranderen, maar wat verandert er nu eigenlijk precies voor jou als werknemer en jouw ontslagbescherming?

Meer lezen

Ontslagen? Hoe leg je dit het beste uit bij je volgende sollicitatiegesprek?

CPIMAGE:14322|image-exit

Niet alleen wie zijn werk slecht doet, wordt ontslagen. Er zijn veel verschillende redenen voor ontslag: een slechte samenwerking tussen de werknemer en de manager, onvoldoende kwalificaties, interne reorganisaties, inkrimpingen binnen het bedrijf of de medewerker is onvoldoende geschikt voor de baan…

Meer lezen

Wat is de gouden handdruk?

CPIMAGE:13831|De gouden handdruk

Kom in dit artikel meer te weten over de gouden handdruk en wat het voor je loopbaan kan betekenen!

Meer lezen

Ontslagbrief ontvangen? zoek meteen vacatures!

CPIMAGE:13825|Ontslagbrief

Een ontslag hoeft niet altijd het einde van de wereld te betekenen. Een ontslag is de uitgelezen kans om je opnieuw in de arbeidsmarkt te oriënteren!

Meer lezen

Een exit-interview na ontslag: wat en waarom?

CPIMAGE:13583|image-exit (2)

Je hebt je ontslag aangeboden en voor je vertrekt wilt je werkgever graag een exitgesprek met je hebben. Wat doe je: ga je er voor of niet? Zijn exitgesprekken alleen in het voordeel van de werkgever of zit er ook wat voor jou in?

Meer lezen

Ontslag: Hoe begin ik aan een ontslagbrief?

CPIMAGE:10846|2011-10-27-newsletter-image-vertrek

Als je ontslag wilt nemen, moet je een officiële ontslagbrief opstellen voor je werkgever. Maar hoe pak je dat aan? Wat zet je er in en hoe en wanneer moet je jouw ontslagbrief aan je werkgever geven? Wij geven je in dit artikel een antwoord op deze vragen.

Meer lezen

Ontslag: vertrek zonder ruzie

CPIMAGE:10616|w36_yns_image_vrede

Een ontslag komt in veel gevallen hard aan. Het brengt verschillende gevoelens naar boven, en bij veel mensen vooral woede. Maar ruzie maken met je manager of collega's na je ontslag heeft geen zin. Het klinkt moeilijk, maar je kunt het best met een goed gevoel het bedrijf verlaten. Dat is niet alleen beter voor jezelf, het kan ook nog nuttig zijn voor je carrière. Wij geven je enkele tips om zonder ruzie te vertrekken na een ontslag.

Meer lezen

Hoe vertelt u op het werk dat u ontslag neemt?

CPIMAGE:9149|0611_yns_image_byebye

Wanneer u  momenteel aan het werk bent en u hebt een nieuwe uitdaging gevonden, breekt een lastig moment aan... Hoe zegt u op uw huidige werkplek  dat u ontslag neemt? Misschien bent u wel heel opgelucht en blij maar misschien is er ook moed voor nodig om naar uw manager te stappen om hem/haar dit nieuws te melden. Wij geven u enkele tips die u kunnen helpen om zo’n gesprek netjes en goed te laten verlopen.

Meer lezen

Het nut van een exit gesprek

CPIMAGE:3949|Business meeting

U besluit het bedrijf te verlaten en uw werkgever wilt een exit interview. Wat doet u, gaat u ervoor of niet? Hebben alleen werkgevers baat bij een exit interview of heeft het ook voordelen voor u?

Meer lezen

Ontslagprocedure

CPIMAGE:4210|vrouw geeft man berisping, man toont berouw

In deze tijden van economische crisis vallen er steeds meer ontslagen. De meeste werknemers hebben geen kennis van het verloop van een ontslagprocedure. In deze tekst beantwoorden we vragen als: wat is een ontslagprocedure, welke verschillende ontslagprocedures zijn er en wat is het verschil tussen de ontslagprocedure via UWV WERKbedrijf en de Kantonrechter.

Meer lezen

Ontslagen? Protesteer zodat u niet gekort wordt!

Of u nu zelf ontslag neemt, of dat uw werkgever u (tegen uw wil) wil ontslaan: ontslag is altijd een ingrijpende gebeurtenis. De meest voorkomende manieren waarop een dienstverband kan eindigen zijn:

Meer lezen

Mogelijkheden met een Gouden Handdruk

Maximaal voordeel te halen uit uw gouden handdruk Hoewel een ontslagsituatie nooit prettig is, kan een gouden handdruk veel financiële zorgen voor u wegnemen. Het is van groot belang om de juiste keuze te maken bij de aanwending van uw gouden handdruk. Door een oplossing te kiezen die het beste bij uw situatie past, kunt u maximaal gebruik maken van alle fiscale voordelen. In de praktijk zijn er drie mogelijkheden om maximaal voordeel te halen uit uw gouden handdruk.

Meer lezen

Onze Channels