De do's en don'ts van een motivatiebrief

Een motivatiebrief is jouw sleutel naar succes! Voor veel bedrijven is het nog steeds moeilijk om de juiste medewerker te vinden. Dus, als je nu je kans grijpt en je probeert jezelf te onderscheiden van de andere kandidaten, dan maak je nog meer kans om de baan van jouw dromen te vinden! Wij zetten de do's en dont's voor jouw motivatiebrief op een rijtje:

Don'ts

• Kopieer je motivatiebrief niet elke sollicitatie opnieuw, maar zorg dat je brief is afgestemd op het bedrijf en de baan in kwestie. Jouw motivatiebrief moet opvallen!
• Gebruik geen lange, omslachtige of poëtische zinnen, maar blijf to the point. Bedrijven willen in je motivatiebrief onmiddellijk kunnen lezen waarom je bij hen wilt werken.
• Som niet alles op wat al in je CV staat, maar probeer het uit te leggen. Je motivatiebrief is een aanvulling op je CV. Je hoeft ook niet alle elementen uit je CV in je motivatiebrief te vermelden.
• Vermeld in je motivatiebrief geen opleidingen of functies die niet in je CV staan. Zorg dat je CV en motivatiebrief op elkaar afgestemd zijn.
• Je kan beter geen vage beschrijvingen van jezelf of de functie die je zoekt geven. De recruiter weet dan niet onmiddellijk wat je bedoelt en kan de beschrijvingen misschien verkeerd interpreteren. Schrijf gewoon in je motivatiebrief naar welke functie je op zoek bent en wat je goed kan.
• Gebruik geen standaardformuleringen en ook geen ouderwetse formuleringen. Schrijf in je eigen stijl. Je motivatiebrief is iets persoonlijks.
• Let er op dat je niet arrogant bent of overdrijft in je motivatiebrief, maar onderschat jezelf ook niet: je mag concreet zeggen waar je goed in bent.

Do's

• Maak in de brief duidelijk waarom jij de juiste persoon bent voor de functie en dus waarom je denkt dat jij die baan moet krijgen. Probeer het bedrijf in je motivatiebrief te overtuigen met duidelijke argumenten, zonder arrogant over te komen.
• Als je de naam van de recruiter kent, kan je jouw motivatiebrief het beste rechtstreeks aan hem/haar richten en hem/haar bovenaan in je brief aanspreken.
• Begin je motivatiebrief met je sterke punten. Zwakke punten kan je beter niet vermelden in de brief, daar zullen ze tijdens een gesprek ongetwijfeld wel naar vragen.
• Formuleer je motivatiebrief positief en toekomstgericht. Schrijf: "Ik ben bereid om mij snel in te werken in een nieuw vakgebied" in plaats van "Aangezien ik al lang werkloos ben, ben ik niet meer op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen".
• Onderbouw wat je in je motivatiebrief schrijft met feiten. Vermeld bijvoorbeeld professionele successen. Geef in plaats van de veel gebruikte termen zoals 'organisatietalent, geëngageerd, stressbestendig' liever voorbeelden die dit bevestigen.
• Verzamel zoveel mogelijk informatie over het bedrijf. Je kan eventueel contact opnemen met het bedrijf om te vragen aan wie je jouw motivatiebrief het best kunt richten of om meer informatie te vragen over het bedrijf en/of over de functie.
• Zet alleen de belangrijkste informatie in je motivatiebrief en formuleer die kort en duidelijk. Geef ook wat informatie over jou persoonlijk, de recruiter wil ook een beeld krijgen over de persoon achter de brief. Geef in je motivatiebrief ook aan wat je op professioneel vlak tot  nu toe hebt bereikt en wat je carrièredoel is.
• Geef in je motivatiebrief vooral aan waarin je jezelf onderscheidt van andere sollicitanten met hetzelfde diploma.

Wij wensen je alvast veel succes met jouw sollicitaties! Zoek je een baan in de regio?