- Registreren
- Log in met: StepStone Login
Interessante Artikels
Beter een marketing allrounder dan een specialist?
Je specialiseren is in veel gevallen verstandig, maar voor sommige profielen ligt dat toch net even anders. Steeds meer vacatures zijn immers gericht op professionals met een brede kennis en ervaring. De kandidaten moeten creatief zijn, beschikken over technische skills én kennis hebben van content marketing en social media. Een overzicht van de laatste ontwikkelingen!
Waarom je werkdag pas om 10u mag starten
We zijn een samenleving van chronisch vermoeide mensen, stelt de Britse onderzoeker en slaapexpert Paul Kelley. De oorzaak: onze kantoor- en schooluren - van 9 uur 's ochtends tot ongeveer 5 uur 's avonds - zijn niet afgestemd op ons natuurlijke slaappatroon. En dat heeft gevolgen voor onze gezondheid en onze productiviteit.
7 creatieve sollicitatievragen en hoe je ze kunt beantwoorden
'Waar krijg jij stress van?' of 'Als je in een volgend leven zou mogen terugkeren als een dier, wat zou je dan willen zijn?' Recruiters zijn soms nogal creatief in de vragen die ze stellen tijdens een sollicitatiegesprek. Dat doen ze niet om het jou moeilijk te maken, maar wel om wat extra informatie los te peuteren over je persoonlijkheid. Hoe spontaner en minder ingestudeerd je antwoord is, hoe meer ze namelijk over jou te weten komen. Wát je dus precies moet antwoorden op zulke vragen, kunnen we je niet vertellen. Maar we leggen je wel graag uit waar de recruiter op zal letten.
Wat zijn jouw slechte eigenschappen?
In veel sollicitatiegesprekken wordt er naar je slechte eigenschappen gevraagd. Met een eerlijk antwoord laat je je zwaktes zien. Maar als je de vraag probeert te ontwijken, kom je niet betrouwbaar over. Hoe laat je toch een goede indruk achter?
Jezelf voorstellen tijdens een sollicitatiegesprek? Zo doe je dat!
'Vertel eens iets over jezelf?': het is een eenvoudige vraag, maar recruiters kunnen er heel veel uit afleiden. Hoe zit je in elkaar, wat interesseert je, welk werk deed je in het verleden, … Deze vraag is dan ook bepalend voor de eerste indruk die je geeft, en belangrijk voor het verdere verloop van het sollicitatiegesprek. Weet je niet hoe je deze vraag moet beantwoorden? Lees maar mee.
Hoe lang duurt het voor je een baan vindt?
Vacatures lezen, je CV opstellen, motivatiebrieven schrijven, werkgevers opbellen, sollicitatiegesprekken voorbereiden, naar sollicitatiegesprekken gaan, … soms is de zoektocht naar een baan zo intensief dat je je afvraagt hoe lang het nog gaat duren. StepStone probeert je een antwoord te geven op die vraag. We vroegen mensen die onlangs van baan veranderden hoe lang ze gezocht hadden, en brachten de antwoorden in kaart.
De zin en onzin van netwerken
Er wordt veel gezegd en geschreven over netwerken. Bijvoorbeeld dat het goed is voor je carrière, of dat het een uitstekende manier is om een nieuwe baan te vinden. Het klopt natuurlijk dat sommige vacatures worden ingevuld zonder dat ze ooit gepubliceerd worden. En toch is netwerken alleen niet voldoende om je droombaan te vinden.
Met deze woorden verpest je je sollicitatiegesprek
Het is zover: na alle moeite die je gedaan hebt - interessante vacatures zoeken, je CV updaten en je sollicitatiebrief samenstellen - mag je eindelijk op sollicitatiegesprek. En dan… verpest je het met één domme uitspraak. Jammer, maar het gebeurt weleens. Lees hier wat je beter niet zegt tijdens een sollicitatiegesprek.
Onze Channels
- ICT vacatures
De beste vacatures in ICT, IT, en informatica. - Techniek vacatures
Zoek vacatures op het gebied van Engineering en Techniek. - HR vacatures
Het kanaal voor human resource en personeel & organisatie vacatures. - Financiele vacatures
De beste accountancy, banking en verzekeringen vacatures. - Marketing vacatures
Actueel aanbod van interessante marketing vacatures. - Sales vacatures
De nieuwste verkoop, buitendienst en commerciele vacatures vind je hier. - Management vacatures
Het kanaal voor management functies. - Intermediair vacatures
Bekijk alle vacatures van werving en selectiebureaus. - Startersbanen
Stages, afstudeeropdrachten en startersfuncties.
